HR события в сентябре:
Конференция «HR + Маркетинг»
Когда? 2-3 сентября в 8:00
Где? Offline, Москва, Кампус СберУниверситета (Университетская улица, вл11, деревня Аносино, городской округ Истра, Московская область)
Участие: от 5 200 RUB (online) – 35 000 RUB
Команда образовательной платформы Edutoria проведёт конференцию «HR + Маркетинг» в кампусе «СберУниверситета». Мероприятие завершает «Неделю знаний cо “Сбером”» и пройдет 2–3 сентября 2023 года. HR-специалисты смогут узнать больше про инструменты маркетинга и их применение в работе с людьми, маркетологи — про особенности работы с внутренней аудиторией компании, а лидеры команд — про управленческий инструментарий и продуктивность команд.
В течение двух дней участники объединятся, чтобы ответить на главный вопрос мероприятия: Как стать lovemark — брендом, который вызывает восторг не только у клиентов, но и у сотрудников?
Конференция «Партнерство в Бизнесе»
Когда? 07 сентября
Где? Минск
Участие: бесплатно
- Какие инструменты (мероприятия, методы обучения, ИТ подходы, HR инструменты) сегодня есть у Компании для создания «Эко системы Партнерства».
- Как Компании идут в направлении к взаимовыгодному партнерству внутри рабочих команд и клиентов.
Для кого?
- HR-директоров
- Руководителей HR-департаментов и HR-направлений
- HR бизнес-партнеров
- Тренеров
- Руководителей консалтинговых Компаний
- Менеджеров по обучению и развитию персонала
- Управляющих и собственников бизнесов
Конференция Race. "Как управлять бизнесом в нестабильное время"
Когда? 08 сентября в 10:00
Где? Offline / Минск, комплекс IBB (конференц-зал Европа)
г. Минск, пр-т Газеты Правда, 11
Участие: бесплатно
от БНБ-Банка и юридической группы REVERA.
Win the race – звучит как вызов?
Сегодня – уже не так, как вчера.
А завтра – не так, как сегодня.
Мы не можем знать наверняка, что будет дальше, но уверены, что можем подготовиться даже к самой сложной гонке: здесь важны навыки, тренировки, обмен опытом и нетворкинг.
Вебинар. Практический гайд по изменениям в Трудовом кодексе Республики Беларусь
Когда? 12 сентября
Где? Online, Минск
Участие: 150 BYN
Из потока информации по этой теме взять самое важное и дать понятный, полезный и правильный план действий на местах!
- Подробный обзор всех изменений в Трудовом кодексе
- Шаг за шагом, действия и необходимые материалы
- Определение подводных камней и важных аспектов законодательства, которые еще будут приниматься
- Ответы на ваши вопросы от эксперто
Well-being force 2023
Когда? 13 сентября
Где? Москва
Участие: от 32 215 RUB – 41 690 RUB
IV Всероссийский форум заботы о здоровье и благополучии сотрудников “Well-Being Force 2023” 13 сентября 2023 года соберет лучших экспертов и топ-менеджеров, чтобы ответить на главный вопрос в области Well-Being.
Социально-трудовые отношения: юридические и бухгалтерские аспекты
Когда? 14 сентября
Где? Offline, Минск, «Президент-отель» (конгресс-холл «Минск»), ул. Кирова, 18, г. Минск
Участие: 180 BYN
Законодательство о труде – одна из самых «живых» отраслей права. Вопросы его применения не теряют своей актуальности
и по праву занимают одно из центральных мест в деятельности любой организации. Более того, оно постоянно меняется
и совершенствуется. Изменения диктуют время, экономическая ситуация, развитие информационных технологий. Очередные изменения Трудового кодекса, вступающие в силу с 01.01.2024, — тому подтверждение.
Не теряют своей актуальности вопросы применения законодательства об оплате труда, учете рабочего времени, возмещения командировочных расходов и исчислении среднего заработка.
C&B Russia summit 2023
Когда? 14-15 сентября
Где? Москва
Участие: от 32 215 RUB – 41 690 RUB
C&B Russia Summit традиционно соберет лучших экспертов компаний-лидеров России и поможет перенастроить систему C&B при всех ее ограничениях и сохранить в качестве. 2 дня интересной и продуктивной программы, уникальные кейсы и полезные знакомства.
HR FORUM BIG FISH
Когда? 21-22 сентября
Где? Offline / Екатеринбург
Участие: от 4 500 RUB – 33 500 RUB
На вебинаре вы получите понятный алгоритм управления временем и полезные практические упражнения, которые помогут найти work-life balance. Узнаете, как вычислить «похитителей» вашего времени и избавиться от них.
Management 3.0 Foundation Workshop | Live Online Training
Когда? 22-24 сентября
Где? Online
Участие: от 1 598 BYN – 1 758 BYN
В современном, быстроизменяющемся мире классические подходы управления больше не могут обеспечить необходимую скорость принятия решений. Вместо этого, сегодняшние компании становятся местами инноваций, где нам нужно максимально использовать потенциал интеллектуального труда сотрудников. В этом контексте, Management 3.0 предлагает новые подходы к управлению сотрудниками, командами и организацией в целом.
Наш сертификационный курс углубляется в финансовую и нефинансовую мотивацию, развитие гильдий, и другие аспекты, важные для менеджеров и лидеров, стремящихся к мотивации, росту и развитию своих команд и компании в целом. Вы научитесь рассматривать организацию как систему и раскроете потенциал сотрудников на 100%.
Программа тренинга аккредитована management30.com. По окончании тренинга участники получают именной сертификат Certificate of Attendance.
Кому тренинг будет полезен:
- руководителям и лидерам проектов, департаментов, лидерам команд;
- ответственным за рост людей и команд: скрам-мастерам, действующим или потенциальным Agile-коучам, линейным менеджерам;
- C-level и собственникам.
HR Days
Когда? 26-27 сентября
Где? Offline / Online, Москва
Участие: от 22 000 RUB – 35 000 RUB
- Повышение скорости закрытия вакансий без ущерба качеству
- Современный рекрутинг. Социальные сети, видео-интервью, приложения
- Оценочные тесты для повышения качества найма
- Чат-боты в работе с массовым персоналом. Поиск, адаптация, поддержка
- Программы адаптации, способствующие ускорению интеграции нового сотрудника в компанию и повышению его вовлеченности. Геймификация в адаптации.
- Эффективные способы снижения текучки массового персонала
- Работа с вовлеченностью массового персонала
- Exit-интервью. В какой момент проводить, что анализировать и другие кейсы и другие.
- Современные инструменты и платформы для оценки персонала
- Какие методики в оценке персонала показывают наиболее точные результаты
- Эффективная оценка кандидатов на интервью
- Комплексная оценка персонала. Лучшие практики
- Создание матрицы компетенций
- Оценка персонала методом ассесмент-центра
- Интеграция оценки сотрудников с планами индивидуального развития
- Пульс-опросы и оценка вовлеченности
- Оценка выгорания и уровня стресса
- Кейсы оценки персонала в условиях ограниченного бюджета
- Оценка кадрового резерва и другие.
